ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ / Κυριακή 9 Νοεμβρίου 2025, 07:00 / Συν 1
Δεν θα υπάρξει αύξηση στα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης έως το 2030, καθώς οι δημογραφικές και ασφαλιστικές παράμετροι δεν το απαιτούν. Οι κρίσιμες επανεκτιμήσεις τοποθετούνται για το 2027 και το 2030.
Η συζήτηση για νέα αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης παίρνει προσωρινά αναβολή, καθώς η Ευρωπαϊκή Επιτροπή και η ελληνική κυβέρνηση εκτιμούν ότι δεν συντρέχουν αυτή τη στιγμή οι προϋποθέσεις για άμεση μεταβολή. Παρά τις πιέσεις που ασκεί η γήρανση του πληθυσμού και η μείωση του ενεργού εργατικού δυναμικού, το ασφαλιστικό σύστημα παραμένει δημοσιονομικά ισορροπημένο τουλάχιστον έως το τέλος της δεκαετίας.
Γιατί δεν αλλάζουν τα όρια τώρα
Η απόφαση για το «πάγωμα» των αυξήσεων συνδέεται με τη σταθερότητα των δημοσιονομικών μεγεθών και την προοπτική περαιτέρω ανάπτυξης της απασχόλησης. Το ελληνικό σύστημα στηρίζεται σήμερα σε μια αναλογική σύνδεση της ηλικίας συνταξιοδότησης με το προσδόκιμο ζωής, η οποία προβλέπει ότι κάθε μεταβολή στο προσδόκιμο θα επηρεάζει αυτόματα το όριο ηλικίας. Ωστόσο, οι τελευταίες μετρήσεις δείχνουν μικρή μόνο αύξηση του προσδόκιμου ζωής, γεγονός που απομακρύνει την ανάγκη άμεσης προσαρμογής.
Η σημερινή νομοθεσία προβλέπει ότι η επόμενη αξιολόγηση θα πραγματοποιηθεί το 2027, με πιθανές αναπροσαρμογές από το 2030 και μετά, εφόσον το απαιτήσουν οι πληθυσμιακές και δημοσιονομικές συνθήκες. Μέχρι τότε, τα 67 έτη για πλήρη σύνταξη και τα 62 με 40 χρόνια ασφάλισης παραμένουν ως έχουν.
Οι σταθμοί του 2027 και του 2030
Η χρονιά του 2027 αποτελεί κρίσιμο σημείο, καθώς τότε η ΕΛΣΤΑΤ θα αποστείλει νέα στοιχεία για το προσδόκιμο ζωής, τα οποία θα καθορίσουν τη μελλοντική πορεία. Αν οι δείκτες μακροζωίας αυξηθούν κατά περισσότερο από ένα έτος, θα ανοίξει η συζήτηση για σταδιακή προσαρμογή των ορίων από το 2030.
Ωστόσο, αρμόδιοι παράγοντες επισημαίνουν ότι η Ελλάδα βρίσκεται ακόμη κάτω από τον ευρωπαϊκό μέσο όρο ζωής, με αποτέλεσμα το περιθώριο για αυξήσεις να είναι περιορισμένο. Παράλληλα, η συνεχιζόμενη αύξηση των ασφαλισμένων και η μείωση της ανεργίας έχουν ενισχύσει σημαντικά τα έσοδα του ΕΦΚΑ, προσφέροντας δημοσιονομική «ανάσα» στο ασφαλιστικό.
Δημογραφικές πιέσεις και μακροπρόθεσμες προκλήσεις
Παρά την προσωρινή σταθερότητα, η γήρανση του πληθυσμού παραμένει βασική απειλή για τη βιωσιμότητα του συστήματος. Σήμερα, η αναλογία εργαζομένων προς συνταξιούχους βρίσκεται κοντά στο 1,7 προς 1, με την τάση να υποχωρεί σταδιακά. Για να διατηρηθεί η ισορροπία, η κυβέρνηση προωθεί μέτρα ενίσχυσης της απασχόλησης, παράτασης του εργασιακού βίου και κινήτρων για παραμονή στην εργασία μετά τα 67.
Ένα από τα μέτρα που εξετάζονται είναι η προσαύξηση της σύνταξης για όσους συνεχίζουν να εργάζονται, καθώς και η δυνατότητα μερικής απασχόλησης χωρίς απώλεια συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων. Παράλληλα, οι νέοι ασφαλισμένοι από το 2022 και μετά υπάγονται στο κεφαλαιοποιητικό σύστημα επικουρικής ασφάλισης, που λειτουργεί σε ατομικούς λογαριασμούς και μειώνει την πίεση στο διανεμητικό μοντέλο.
Στόχος η σταθερότητα και η εμπιστοσύνη
Η διατήρηση των σημερινών ορίων έως το 2030 θεωρείται αναγκαία για την προβλεψιμότητα του συστήματος και τη διατήρηση της κοινωνικής εμπιστοσύνης. Οι αιφνίδιες αλλαγές στα όρια συνταξιοδότησης είχαν στο παρελθόν προκαλέσει έντονες αναταράξεις, γι’ αυτό η κυβέρνηση προτιμά μια σταδιακή προσέγγιση.
Όπως επισημαίνουν στελέχη του Υπουργείου Εργασίας, «το ζητούμενο δεν είναι η αύξηση των ορίων, αλλά η αύξηση της απασχόλησης και της παραγωγικότητας». Ο πραγματικός στόχος είναι να δημιουργηθούν οι συνθήκες για ένα βιώσιμο, σύγχρονο και κοινωνικά δίκαιο ασφαλιστικό.
Έτσι, η επόμενη δεκαετία θα λειτουργήσει ως περίοδος προσαρμογής, όπου θα αξιολογηθεί αν οι δημογραφικές πιέσεις μπορούν να αντιμετωπιστούν χωρίς νέα αύξηση των ορίων ηλικίας. Μέχρι τότε, το μήνυμα παραμένει σαφές: κανένας πανικός, καμία αλλαγή πριν το 2030.
Πηγή: newmoney.gr
